TOP MESSAGE

トップメッセージ

この仕事に懸ける思い

今から約24年前に事業を開始して以来、アースサポートは、在宅介護サービスを中心としたサービスを展開してきました。私たちの原点である訪問入浴サービスをはじめ、訪問介護サービス、デイサービスなど、高齢者や障がい者が住み慣れた地域で在宅生活を送るために必要な支援サービスを総合的に提供しています。
介護保険制度は、お客様を中心に、保険者と事業者の密接な連携が重要であり、持続可能にするには、財源確保と事業者の高質なサービスが欠かせません。政府も財源を確保しながら、地域包括ケアシステムの構築を進めており、民間の「創意工夫・活力・機動力・競争力・雇用創出」が求められています。
当社は、今後も在宅サービスを中心にしながら、トータルな介護サービスを行い、成長・発展を目指していきたいと考えています。

学生の皆さんへ

1999年4月、業界の中で他社に先駆け、新卒1期生を採用しました。介護業界において、今でこそ新卒採用が定着しましたが、有資格者や経験者が求められたため、当時は中途採用が主流でした。
その中で、当社が新卒採用に注力してきた理由は、主に次の2点となります。
1点目は若さや勢いがあり、新しく柔軟な発想が出来る無限の可能性があること。社会も介護ニーズもどんどん変化しています。若く新しい発想で急速な変化に柔軟に対応できる組織にしたいと考えています。2点目は、新卒は会社の将来を担う人材と考えています。どの職種でも、1年目と同じ仕事を続けるのではなく、できることを増やし、力をつけて大きく成長できる環境が当社にはあります。チャレンジ精神のある会社ですので、やりたいと思ったことは積極的に挑戦して、自分の可能性を見出してください。ぜひ、私たちと一緒に、成長していきましょう。そして、介護業界を発展させていきましょう。
共に創り上げていきたい、という意欲のある人にお会いできることを期待しています。

アースサポート株式会社
代表取締役社長

森山典明

アースサポート株式会社
代表取締役社長

森山典明

RECRUIT MESSAGE

リクルートメッセージ

学生の皆さんへ

アースサポートは、設立以来、“すべての人々の生きがい”を大切にしながら、成長してきました。その裏側には、多様な人材の活躍と奮闘があります。個人をきちんと評価する当社独自の評価制度があり、公正な評価に基づいたフィードバックを受けながら、それぞれの個性を活かした活躍ができます。人にはそれぞれ長所と短所があるものですが、「短所の克服ではなく長所の伸長」に重点をおきながら成長して欲しい、というのが基本的な考え方です。
現在は、過度な情報社会となっています。皆さんのもとにも、あふれるほどの情報が集まっていることでしょう。インターネットの情報や、周囲の意見に振り回されることなく、皆さん自身の目で見たもの、耳で聞いたことを大切にしながら、より良い就職活動になることを新卒担当一同、期待しております。そして、その結果が、私たちと一緒に、「アースサポートで働く」、という選択につながって下さると、とても嬉しいです。ぜひ一緒に、お客様や働くスタッフの生きがいを支えていきましょう。
皆さんにお会いできることを、心から楽しみにしております。

ABOUT EARTH SUPPORT

アースサポートについて

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2021年 卒業予定 新卒対象

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2022年 卒業予定 インターンシップ・新卒対象

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